Zielstrebig, Ausdauernd, Erfolgreich !
ÜBER MICH
MEIN KOMPETENZPROFIL
In der Welt des Managements sehe ich mich als führende Persönlichkeit, als Visionär – den "Executive Mastermind Manager". Mit meiner Expertise gestalte ich den langfristigen Erfolg eines Unternehmens, sei es als ehemaliger Unternehmer, Interimsmanager oder in einer dauerhaften Führungsposition. Eine meiner Kernkompetenzen ist es, frühzeitig zu erkennen, wann Änderungen im Produkt- oder Leistungsportfolio sowie in der Organisation notwendig sind. In einem sich ständig wandelnden Markt, der von externen Faktoren beeinflusst wird, ist es entscheidend, Trends rechtzeitig zu identifizieren und eine anpassungsfähige Organisation zu schaffen.
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Strategische Ausrichtung: Mein Fokus liegt nicht nur auf der Gegenwart, sondern auch auf der Zukunft. Mit einer ausgeprägten strategischen Denkweise entwickle ich nachhaltige Lösungen, die Unternehmen auf Kurs zu langfristigem Erfolg bringen.
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Führungsfähigkeiten: Als inspirierender und wegweisender Leader ist es mein Anspruch, Teams zu Höchstleistungen zu motivieren und zu führen.
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Innovationsorientierung: Ich bringe frische Ideen und revolutionäre Ansätze in Ihr Unternehmen. Mein Ziel ist es, innovative Wege zu finden, um Ihr Unternehmen an die Spitze der Branche zu führen.
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Problem- und Krisenbewältigung: Ich handle entschlossen, wenn andere zögern - stets im Interesse des Unternehmens, nie aus Eigennutz. Herausforderungen sehe ich als Wachstumschancen. In turbulenten Zeiten bin ich die stabilisierende Kraft, die Ihr Unternehmen braucht.
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Bildung von Netzwerken und Partnerschaften: Verbindungen sind der Schlüssel zum Erfolg. Ich schaffe nicht nur Kontakte, sondern entwickle strategische Partnerschaften, die Ihr Unternehmen voranbringen und neue Möglichkeiten eröffnen.
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Umsetzungsstärke: Ich beschränke mich nicht auf visionäre Ideen - ich setze sie in die Realität um. Mit hoher Umsetzungskompetenz liefere ich nicht nur Konzepte, sondern greifbare Ergebnisse.
Unternehmensgestaltung im Wandel –
Navigator für stabile und nachhaltige Erfolge !
Kompetenzprofil
Führungsphilosophie und Kernkompetenzen
Als "Executive Mastermind Manager" verbinde ich visionäre Führung mit strategischer Umsetzungsstärke.
Meine über 25-jährige Erfahrung in Führungspositionen (CEO, CTO, COO) zeichnet sich nachweislich durch folgende Kernkompetenzen aus:
Strategische Führung
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Erfolgreicher Aufbau, Stabilisierung und nachhaltiges Wachstum von Unternehmen
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Gesamtverantwortung für Unternehmensveräußerungen und Integration in Konzernstrukturen
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Entwicklung langfristiger technologischer Ausrichtungen und Investitionsplanung
Innovationsorientierung
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Inhaber internationaler Patente in den Bereichen Medizintechnik und Sportgeräteindustrie
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Kontinuierliche Erweiterung des Produktportfolios und der technischen Kompetenz
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Weiterentwicklung vom Komponenten-Zulieferer zum Endgerätehersteller
Finanzielle und operative Verantwortung
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Direktes Reporting an Gruppen-CEO, Vorstand und Aufsichtsrat
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Exzellenz in P&L Management, Budgetierung und KPI-Überwachung
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Strategische Entwicklung und effiziente Nutzung von Unternehmensressourcen
Internationale Ausrichtung und Supply Chain Management
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Ausweitung und Internationalisierung der Supply Chain
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Implementierung von Second-Source-Strategien zur Risikominimierung
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Netzwerkpartner in China, Taiwan, Indien, Sri Lanka, Türkei, Spanien, Polen, Rumänien,
Führungsstil und Teammanagement
Mein Führungsansatz basiert auf:
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Förderung einer Kultur des Wachstums und der kontinuierlichen Verbesserung
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Mentoring und Coaching zur Entwicklung individueller Fähigkeiten
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Schaffung eines Rahmens für Innovation, Effizienz und notwendige Transformationen
Problemlösung und Krisenmanagement
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Proaktive Identifikation von Marktveränderungen und Anpassungsbedarf
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Nutzung von Herausforderungen als Wachstumschancen
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Stabilisierende Kraft in unsicheren Zeiten
Netzwerke und Repräsentation
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Externe Vertretung gegenüber Schlüsselkunden, Investoren und der Öffentlichkeit
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Vorstandsmitgliedschaften in verschiedenen Verbänden (Familienunternehmerverband, BVMW, Automotive Supplier Circle, Mentor me)
Persönliche Philosophie
Meine Leidenschaft für Mannschaftssportarten prägt meine berufliche Philosophie:
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Teamarbeit als Schlüssel zum Erfolg
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Kombination individueller Stärken zur Erreichung gemeinsamer Ziele
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Kontinuierliches Streben nach Exzellenz und Innovation
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Durch meine umfassende Erfahrung, innovative Denkweise und strategische Führungskompetenz bin ich in der Lage, Unternehmen in dynamischen Märkten erfolgreich zu positionieren und zukunftsfähig zu gestalten.